Essere un buon leader significa saper supportare e motivare i propri collaboratori nel raggiungimento degli obiettivi prefissati. Riuscire a relazionarsi al meglio per creare quel clima di appartenenza al gruppo e di sviluppo condiviso.
Obiettivi
Il corso si prefigge l’acquisizione di una maggior consapevolezza di se stessi come leader in grado di saper motivare i propri collaboratori in diverse situazioni, riuscendo ad individuare le potenzialità di ciascuno per ottenere i risultati migliori in termini di performance eccellenti.
Contenuti
- Leadership e management
- Gli errori del leader
- Gli stili di leadership
- Modello multidimensionale di leadership
- La leadership emotiva
- Il processo di presa di decisione in differenti situazioni
- L’influenza del leader e l’assertività
- La gestione dello stress e la resilienza
- Lavorare per obiettivi
- Il processo di delega
- La relazione del leader con i pari
- Valutazione della propria leadership
- Strumenti per ottimizzare la leadership